Tag Archives: kanban

agile Basics

Mit unserem Training möchten wir alle Menschen erreichen, die mit agilen Teams zusammenarbeiten und die Bereiche der Organisation, die glauben, dass Frameworks wie “Scrum” oder “Kanban” für sie nicht umsetzbar ist.Wir erleben oftmals eine Diskussion über Frameworks anstatt darüber nachzudenken, wie uns die Prinzipien dahinter unser Leben vereinfachen können.Darüber hinaus ist es für agile Organisationsformen hilfreich, […]

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Trainings

Wir bieten Trainings an, die sich bereits mehrfach bewährt haben. Darüber hinaus konzipieren wir auch gerne Trainings und Workshops, die auf Ihre Situation im Besonderen zugeschnitten werden. Sprechen Sie uns an!AGILE BASICS1-Tages Training zur Vermittlung agiler Prinzipien und Methoden für Schnittstellen zu agilen Teams. AGILE FACILITATION4-Tages Training zur Vermittlung von Team- und Gruppen-Moderation im agilen und […]

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Buchtipps

GEWALTFREIE KOMMUNIKATIONGewaltfreie KommunikationWeil Worte wirkenMach doch was du willst.Konflikte lösen durch Gewaltfreie KommunikationMediation in Gruppen und TeamsTanz auf dem VulkanWut, Schuld & Scham AGILEAgile CoachingCoaching agile TeamsManagement 3.0Reinventing OrganizationsTribal LeadershipSucceding with AgileAgile RetrospectivesFearless ChangeTraining from the back of the roomFacilitator’s Guide to Participatory Decision-MakingVisual Meetings GamestormingEssential ScrumPersonal  KanbanLearning AgileThe ScruBan Evolution           COACHINGJoy. How we build a workplace that […]

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framework

WAS IST SCRUM?Scrum ist eine agile, inkrementelle Entwicklungsmethode. Mit jedem Inkrement liefert das Team ein potentiell nutzbares Produkt. Dabei können Anforderungsänderungen kontrolliert in das Projekt einfließen.Im Mittelpunkt steht die Selbstorganisation des Teams. Der Scrum Master unterstützt dabei, um störungsfreies Arbeiten zu ermöglichen.Das Entwicklungsteam benötigt keinen Projektleiter. Der Product Owner übernimmt als Produktverantwortlicher die fachlichen Anforderungen […]

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agile

  Wir bieten Einführung und supervisorische Begleitung von agilen Prozessen für persönliche Selbstorganisation und Teams an. Dies umfasst, je nach Anforderung, Modelle wie Scrum und Kanban im IT-Bereich oder der Einsatz von agilen Praktiken in anderen Bereichen der Organisation.Die Teilnehmer lernen agile Methoden kennen, welche eine lebendige Zusammenarbeit über Team- und Abteilungsgrenzen hinaus unterstützen, sowie Transparenz […]

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Home agile-living

AGIL (ER) LEBENGEMEINSAM ZIELE ERREICHEN…Wir wollen Brücken bauen, weil wir an die Möglichkeit glauben, Strategien zu entwickeln, welche die Bedürfnisse und Interessen aller Beteiligten berücksichtigen. Wir wollen auch in Zeiten der immer schnelleren Veränderungen unser Leben und Arbeiten erfolgreich gestalten und möchten Strategien entwickeln, welche richtige Entscheidungen und freudvolles Handeln als Basis für nachhaltigen Erfolg möglich […]

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