bei agile–living – Beratung und Begleitung für agiles Leben und Arbeiten. Wir begleiten Sie professionell und einfühlsam bei allen Herausforderungen rund um Agilität und Organisationsentwicklung. Wir bieten Agile Coaching, Organisations- & Kulturentwicklung und unterstützen Ihre Teams und Führungskräfte.
Wir bieten Coaching & Mentoring mit unseren Movement-Programmen und akkreditieren agile Organisationen, agile Führungskräfte, Scrum Master und Product Owner.
Wir bieten Trainings und Workshops an und haben viel Erfahrung in Einzelcoaching und Mediation – basierend auf Solution Focus, Gewaltfreier Kommunikation (GFK), systemischer Strukturarbeit, hypnosystemischem Coaching und anderen bewährten Ansätze
Wir beraten und begleiten Sie bei der Entwicklung Ihrer Organisation in Richtung Agilität – dort wo es Sinn macht.
Gerne gestalten wir mit Ihnen gemeinsam die gewünschte Ausrichtung Ihres Unternehmens mit geeigneten und passenden Change Management Ansätzen.
Die lernende Organisation ist ein Ort, an dem Menschen/ Mitarbeiter „ihre Fähigkeiten kontinuierlich einsetzen, ihre wahren Ziele erreichen, an dem neue Denkweisen unterstützt und neue gemeinsame Hoffnungen gesetzt werden, also Organisationen, in denen Menschen lernen gemeinsam zu lernen. [Senge]
Gute Zusammenarbeit braucht gute Kommunikation, Respekt, Wertschätzung und die Fähigkeit mit Konflikten umzugehen.
Diese Zusammenarbeit unterstützen wir mit Coaching, Movements und Trainings für Gewaltfreie Kommunikation, Feedback, psychologische Sicherheit, Teamentwicklung und Mediation.
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